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株式会社ファン・マーケティング

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[職種]エンジニア/プログラマー [業界]コンサルIT広告

【外資コンサル内定多数】HTMLコーダーにチャレンジしませんか

株式会社ファン・マーケティング

○注目ポイント

    ○職種

    • エンジニア/プログラマー

    ファン育成に取り組むマーケティング・クリエイティブカンパニーとして、大手クライアントのマーケティング活動を支援します。クライアントは化粧品、金融、運輸、住宅業界で、日本を代表する大手企業。

    先輩エンジニアのもと、HTML コーディングを1から学べる環境です。

    ○給与

    時給1,100円~

    ○応募資格

    ▼必須条件
    ・週3日&週20時間以上勤務することができる方
    ※勤務可能時間:平日9時半〜20時まで

    ▼歓迎条件
    ・週4日勤務可能な方は優先的に採用しています
    ・半年以上インターンを継続希望の方

    【勤務時間 例】
    月 13:00~19:00 6h
    水 16:00~20:00 4h
    木 14:00~20:00 6h
    金 13:00~18:00 5h
    合計 20時間

    ※インスタグラムで働き方やカルチャーを紹介中!
    https://instagram.com/_fanmarketing_?igshid=YmMyMTA2M2Y=

    ○勤務地・最寄り駅

    東京都渋谷区

    渋谷2丁目2番6号

    渋谷駅徒歩10分、表参道駅徒歩7分

    地図はこちら

    ○企業情報

    • ○企画、プレゼン、マーケティング力を磨ける★研修制度 ” ファンカレッジ ”

      企画、プレゼン、マーケティング力を磨ける★研修制度 ” ファンカレッジ ”

      「オフィスワークに興味はあるけど、自分にできるかな?」「ミスしたらどうしよう」はじめてのインターンシップにはいろんな不安があると思います。

      当社ではファンカレッジという独自の研修制度を設けています。
      企画書の書き方やコミュニケーション、会議の方法など様々なノウハウを学べる環境が整っています。より業務に直結した内容についてはマニュアルやOJTを通じて身に着けていきます。

      新しい知識についても積極的に学ぶ姿勢を持つことで、学ぶ→実践→習得のサイクルをまわし、ビジネスの現場で活躍できる土台を築いていきましょう。

    • ○インターン生の特徴

      インターン生の特徴

      ①大手企業案件を中心に実践的スキルが身につく
      当社のビジネスは大手企業案件が多いため、スケールの大きな仕事をじっくり腰を据えて取り組むことができます。お客様と目標を共有してプロジェクトを進行するので、達成した時に喜びを共有できるのは何よりのやりがいです。
      またマーケティングノウハウの勉強や最先端のデジタルマーケティングを実践する機会に恵まれているため、成長意欲の高い方にはオススメの環境です。

      ②優秀な環境でのインターン
      過去にはインターン生だけで社内のルールの整備をしたり、インターン生単位で業務を行うなど、圧倒的な成長環境が整っており、「学生のうちから成長したい」方にはおススメです。実際に、クライアントを訪問してコンペに参加したり、特定のクライアントを担当して年間計画の企画提案から行っているインターン生も在籍しています。

      <採用大学>
      東京大学、慶応義塾大学、早稲田大学、上智大学、明治大学など

      <卒業生内定先>
      アクセンチュア、アーンスト アンド ヤング(EY)、Amazon JP、博報堂、リクルート、ベイカレントコンサルティング

    • ○インターン生にも充実の福利厚生

      インターン生にも充実の福利厚生

      ①スタイリッシュ&緑豊かな、渋谷駅チカのおしゃれオフィス
      オフィスは渋谷徒歩10分の好立地。青山学院大学のすぐ隣にあります。
      内装はおしゃれなカフェをイメージして、スタイリッシュでシンプルな雰囲気。
      最大の特徴は広々としたテラスがあるところ!
      ハンモックやブランコなどとともに、緑豊な木々が配置され、とてもリラックスした空間になっています。

      ②ランチ無料制度
      毎日会社近隣のレストランからランチをケータリング!
      和食、イタリアン、オーガニックからミシュラン系列店のカジュアルフレンチまで。
      美味しいランチを活力に、毎日の仕事も一層頑張れます。

      ③カンパニー制度
      「みんなで会社を作る」という趣旨で、学校の委員会制度のように、社内研修の運営や社内システムのDX化、そして前述のランチ無料制度など、社員の手によって、会社をよりよくするためのプロジェクトを進行しています。

      ファン・マーケティングにはほかにも、2週間の夏休みをもらえるバカンス制度(社員向け)や
      毎月従業員の誕生日をお祝いするマンスリーパーティなどさまざまな制度やイベントがあります。
      仕事と生活にメリハリをつけ、イキイキと働ける会社を目指しています。

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